- 果蔬種植主管四川省讀易生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司自貢/沿灘區(qū)2025-10-5
學歷:不限 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:主要從事果蔬種植管理,要求有豐富的果蔬種植經(jīng)驗,熟悉大棚種植、熟悉田間、土壤管理,熟悉季節(jié)、反季節(jié)蔬菜種植,指導工人下苗、施肥、采摘和裝運。……[詳細]
- 會計四川省讀易生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司成都/雙流區(qū)2025-10-5
學歷:大專 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:招聘全職會計,主要負責工商稅務的申報、制表、工資核算、成本核算、資金規(guī)劃,有建筑公司會計工作經(jīng)驗、熟悉建筑行業(yè)的稅收及內控優(yōu)先,要求:年齡50歲以下,頭腦靈活、工作細心、積極向上。工作地址:成都市天府新區(qū)華陽街道海昌路,家住附近優(yōu)先!……[詳細]
- 出納四川省讀易生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司成都/雙流區(qū)2025-10-5
學歷:高中或中專 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:負責報銷審核、制單、考勤、工資統(tǒng)計、核發(fā),日記賬、匯總賬目分類整理歸檔、發(fā)票開具、稅務工商月報、季報、年報,熟悉稅務種類、熟悉報銷制度。工作認真踏實、嚴謹細心、勤奮好學、積極向上!……[詳細]
- 倉庫管理員四川省讀易生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司成都/雙流區(qū)2025-10-5
學歷:不限 | 月薪:4000元/月 | 工作經(jīng)驗要求:不限
職位要求:招聘生鮮超市倉庫管理員,工作內容:負責收貨、出庫登記,負責倉庫貨物整理、配貨、分揀、下賬。要求:年齡50歲以下,會電腦操作、會基本的辦公軟件、工作踏實,有生鮮超市工作經(jīng)驗優(yōu)先。薪資待遇:3500-5000,轉正買社保。……[詳細]
- 農(nóng)業(yè)管理軟件銷售經(jīng)理成都橙夢園農(nóng)業(yè)服務有限公司成都/不限2025-10-5
學歷:不限 | 月薪:8000元/月 | 工作經(jīng)驗要求:一年以上
職位要求:薪資范圍:4000起步,上不封頂(底薪加提成)
社保類型:五險
主要工作:銷售農(nóng)業(yè)管理軟件(農(nóng)資批發(fā)商和農(nóng)資廠家)
行業(yè)經(jīng)驗:具有農(nóng)資渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先
教育背景:大專及大專以上
認職要求:責任心強,具有團隊精神……[詳細]
- 銷售經(jīng)理四川美天航農(nóng)業(yè)科技有限公司成都/不限2025-10-5
學歷:大專 | 月薪:8000元/月 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:農(nóng)業(yè)技術推廣與服務,開發(fā)和維護基地客戶,熟悉并能自助召開農(nóng)民會和訂貨會,農(nóng)資產(chǎn)品銷售及服務![詳細]
- 銷售經(jīng)理四川美天航農(nóng)業(yè)科技有限公司成都/不限2025-10-5
學歷:不限 | 月薪:10000元/月 | 工作經(jīng)驗要求:一年以上
職位要求:1、種植基地客戶維護和開發(fā)。
2、提供作物解決方案。
3、組織并實施田間示范。
4、召集和召開觀摩會、訂貨會。
5、銷售發(fā)貨回款順暢。
6、熟練制作營銷文案![詳細]
- 動物實驗操作員成都達碩實驗動物有限公司成都/溫江區(qū)2025-10-5
學歷:高中或中專 | 月薪:5000元/月 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:職位描述
因公司發(fā)展需求,現(xiàn)高薪誠聘動物實驗操作工:
崗位職責:
1.根據(jù)客戶實驗方案進行動物實驗操作;
2.做好完善的實驗記錄;
3.及時溝通實驗進度及問題;
任職資格:
1.28-45歲,男女不限,高中以上學歷,有基本辦公軟件操作能力!
……[詳細]
- 動物實驗技術員成都達碩實驗動物有限公司成都/溫江區(qū)2025-10-5
學歷:大專 | 工作經(jīng)驗要求:二年以上
職位要求:1.根據(jù)實驗方案進行操作(包含動物寄養(yǎng)、藥代、藥效、動物模型造模、骨材料植入評價、pdx等等非glp實驗);
2.做好完善的實驗記錄;
3.及時溝通實驗進度及問題![詳細]
- 兔場技術員成都達碩實驗動物有限公司成都/簡陽市2025-10-5
學歷:大專 | 工作經(jīng)驗要求:三年以上
職位要求:技能要求:
動物養(yǎng)殖,動物育種
兔場技術員
崗位職責:
1.負責兔的飼養(yǎng)與日常管理;
2.負責動物及模式化動物飼料的營養(yǎng)搭配;
3.負責所轄動物的技術操作;
4.定期跟蹤各種禽畜的生長情況;
5.對同轄區(qū)員工進行相關技術培訓、指導;
6.做好……[詳細]